กฎหมายและจรรยาบรรณวิชาชีพการสาธารณสุขชุม
แนวทางการบังคับใช้ประมวลจริยธรรมให้ครอบคลุมถึงคณะกรรมการ
ประมวลจริยธรรม
ประชาสัมพันธ์ กลอนข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ.2564
สธ 0217-ว654ล.9กพ.65กลอนข้อกำหนดจริยธรรม
ประชาสัมพันธ์ กรณีตัวอย่างการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข
สธ 0217-ว825ล.21กพ.65 กรณตัวอย่างการทุจร
การตรวจราชการและนิเทศงานกรณีปกติ เขตสุขภาพที่ ๓ รอบที่ ๑ ปีงบประมาณ ๒๕๖๕ จังหวัดอุทัยธานี ประเด็นโครงการลดภาระงาน Back Office ใน รพ.สต. (Initiative Management Model : IMM)
นำเสนอโครงการ ครั้งที่ 1 นำเสนอระบบ refi
แนวทางปฏิบัติการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใดของเจ้าหน้าที่ของรัฐทุกตำแหน่งและทุกระดับของกระทรวงสาธารณสุข
แนวทางการปฏิบัติการให้หรือรับของขวัญ
การประชุมกำหนดแนวทางการตรวจราชการและนิเทศงาน กรณีปกติ ประจำปีงบประมาณ 2565 ประเด็น โครงการลดภาระงานสนับสนุนในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล (Initiative Management Model : IMM) ของเขตสุขภาพที่ 3 ผ่านระบบ Application ZOOM
วันจันทร์ที่ 29 พฤศจิกายน 256
สธ 0217/ว828 เรื่อง ส่งแผนปฏิบัติการด้านการส่งเสริมคุณธรรม กระทรวงสาธารณสุข ภายใต้แผนแม่บทส่งเสริมคุณธรรม กระทรวงสาธารณสุข ฉบับที่ 1 (พ.ศ.2560-2564)ที่ขยายระยะเวลาการดำเนินการถึงปี พ.ส. 2565
สธ 0217 ว828 ส่งแผนปฏิบัติการด้านการส่งเ
สธ 0217/ว4336 เรื่อง ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2565
สธ 0217 ว4336 ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที
สธ 0217/ว756 เรื่อง แผนแม่บทการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบกระทรวงสาธารณสุข ระยะ 5 ปี ( พ.ศ.2560-2564)
ปะหน้า แผนแม่บทการป้องกัน ปราบปรา